为深入推进“能力作风建设年”活动，树立精准化工作理念，4月22日上午，公司召开员工疫情防控工作推进会，进一步加强疫情防控期间员工的教育管理服务。会议由公司党委书记张莉主持，公司党委副书记朱德富、学院副经理陈俊豪出席会议，学院全体学工人员参加了会议。

      会上，张莉总结了前段时间学院员工疫情防控工作取得的成绩，肯定了全体辅导员的辛勤付出，针对当前员工疫情防控工作中存在的经验盲区和能力短板提出了要求。她强调，一要提高履职能力，扎实做好当前疫情防控形式下的员工教育管理服务工作，细化落实分包楼宇AB角互助制度，明确工作分工和分包机制，建立健全应急管理机制；二要优化工作作风，牢固树立求真务实、担当作为、实事求是、雷厉风行的优良作风，深入宿舍班级，走入员工心中，了解员工所思所想所盼，全心全意服务员工健康成长；三要强化规矩意识，进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，对上级各项决策部署、交办事项和各项工作安排，要高度负责地扎实完成，严格认真地遵照“13710”工作制度执行落实。

      与会同志表示，在今后的工作中将进一步牢固树立“四个意识”，增强自身的责任感和使命感，提能力，转作风，抓细抓实抓好各项员工管理服务工作，推动学院员工管理工作迈上新台阶，确保师生健康平安、校园和谐稳定。

文：陈飞岩    编辑：朱德福   审核：张莉